इससे पहले कि आप ऑप्ट आउट करें, लेकिन इससे पहले कि आप रहने से पहले रहने के लाभों पर विचार करें। छोड़ने से, आप अपने नियोक्ता और सरकार द्वारा अपने पेंशन पॉट में भुगतान किए गए अतिरिक्त मुफ्त पैसे से चूक जाएंगे और यह आपकी सेवानिवृत्ति आय को बढ़ाने का एक शानदार तरीका है।
क्या कार्यस्थल पर पेंशन लेना उचित है?
कई लोगों के लिए, कार्यस्थल पेंशन में भुगतान करना एक अच्छा विचार है, भले ही आपके पास अन्य वित्तीय प्रतिबद्धताएं हों, जैसे कि बंधक या ऋण। ऐसा इसलिए है क्योंकि आप अपने नियोक्ता से योगदान और सरकार से कर राहत से लाभान्वित हो सकते हैं। समय के साथ, यह पैसा बढ़ता है और बढ़ सकता है।
क्या आपको हर साल पेंशन से बाहर होना पड़ता है?
नियोक्ताओं को स्वचालित रूप से उन योग्य श्रमिकों को नामांकित करना चाहिए जिन्होंने हर तीन साल में योगदान को चुना या बंद कर दिया है। ऐसा इसलिए है क्योंकि हो सकता है कि आपकी परिस्थितियाँ बदल गई हों। और सेवानिवृत्ति के लिए पैसे जमा करने के लिए कार्यस्थल पेंशन में बचत करना अब आपके लिए सही बात हो सकती है।
पेंशन से बाहर निकलने पर क्या आप अधिक टैक्स देते हैं?
यदि आप एक महीने के बाद छोड़ देते हैं या तीन महीने से कम उम्र के हैं, और आप सामान्य पेंशन आयु से कम हैं, तो आपका नियोक्ता आपके द्वारा किए गए किसी भी योगदान को स्वचालित रूप से धनवापसी कर देगा, कर के लिए कटौती कम। … यदि आप सामान्य पेंशन आयु से अधिक हैं तो आपको पेंशन पुरस्कार मिलेगा।
यदि मैं अपने कार्यस्थल पेंशन से बाहर निकलता हूं तो क्या होगा?
यदि आप अपने नियोक्ता के नामांकन के एक महीने के भीतर ऑप्ट आउट करते हैं, तो आपके पास जो भी पैसा है वह आपको वापस मिल जाएगा।पहले हीमें भुगतान किया जा चुका है। यदि आप बाद में ऑप्ट आउट करते हैं, तो हो सकता है कि आप अपने भुगतानों की धन-वापसी न कर पाएं। ये आमतौर पर आपके सेवानिवृत्त होने तक आपकी पेंशन में रहेंगे।
