नौकरी का विवरण एक उपयोगी, सरल भाषा का उपकरण है जो किसी पद के कार्यों, कर्तव्यों, कार्य और जिम्मेदारियों की व्याख्या करता है। यह विवरण देता है कि एक विशिष्ट प्रकार का कार्य कौन करता है, उस कार्य को कैसे पूरा किया जाना है, और कार्य की आवृत्ति और उद्देश्य जैसा कि यह संगठन के मिशन और लक्ष्यों से संबंधित है।
नौकरी कर्तव्यों से आपका क्या तात्पर्य है?
नौकरी की जिम्मेदारियां क्या हैं? नौकरी की जिम्मेदारियां हैं एक संगठन जो उस कार्य को परिभाषित करने के लिए उपयोग करता है जिसे एक भूमिका में करने की आवश्यकता होती है और वह कार्य जिसके लिए एक कर्मचारी जवाबदेह होता है।
आपके नौकरी विवरण में काम करने का क्या मतलब है?
भर्ती प्रक्रिया के दौरान, नौकरी का विवरण स्थिति की भूमिका और इसे भरने के लिए आदर्श उम्मीदवार को परिभाषित करता है। नौकरी का विवरण आदर्श उम्मीदवारों तक पहुंचने के लिए लक्ष्य भर्ती में मदद करता है, जो पूरी तरह से विवरण के साथ नौकरी को आकर्षक बनाता है। … नौकरी के विवरण एचआर को यह निर्धारित करने में मदद करते हैं कि प्रत्येक प्रकार के प्रशिक्षण की आवश्यकता किसे है।
आप नौकरी का विवरण कैसे लिखते हैं?
नौकरी का विवरण कैसे लिखें
- नौकरी का शीर्षक। नौकरी का शीर्षक स्पष्ट और संक्षिप्त बनाएं। …
- कंपनी मिशन। अधिकांश कंपनियों के पास मूल मूल्यों और एक संस्कृति कोड के साथ एक लंबा मिशन स्टेटमेंट होता है। …
- भूमिका सारांश। …
- जॉब फंक्शन। …
- कौशल होना चाहिए। …
- अच्छे-से-कौशल। …
- मुआवजा। …
- समय।
नौकरी का विवरण और उदाहरण क्या है?
नौकरी का विवरण या जदकिसी विशिष्ट कार्य की मुख्य विशेषताओं को सूचीबद्ध करता है। विवरण में आम तौर पर व्यक्ति के मुख्य कर्तव्यों, जिम्मेदारियों और काम करने की स्थिति शामिल होती है। इसमें नौकरी का शीर्षक भी शामिल है और जिसे उस नौकरी को रखने वाले व्यक्ति को रिपोर्ट करना है।
