2024 लेखक: Elizabeth Oswald | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2024-01-13 00:07
यहाँ व्यक्तिगत ताकत के कुछ उदाहरण दिए गए हैं जिनका आप अपने जॉब इंटरव्यू में उल्लेख कर सकते हैं:
संचार।
समर्पण।
अनुकूलनशीलता।
ईमानदारी।
कड़ी मेहनत करने वाला।
रचनात्मकता।
तकनीकी कौशल।
टीम प्लेयर।
आपकी ताकत साक्षात्कार के उत्तर क्या हैं?
यहां ताकत के कुछ उदाहरण दिए गए हैं जिनका आप उल्लेख कर सकते हैं।
उत्साह।
रचनात्मक सोच।
कार्य प्राथमिकता।
अनुशासन।
दृढ़ संकल्प।
विश्लेषणात्मक सोच।
संचार कौशल।
समर्पण।
आपकी कमजोरियों के उदाहरण क्या हैं?
एक साक्षात्कार में उल्लेख करने के लिए सबसे अच्छी कमजोरियों के कुछ उदाहरण यहां दिए गए हैं:
मैं विवरण पर बहुत अधिक ध्यान केंद्रित करता हूं। …
मुझे किसी प्रोजेक्ट को छोड़ने में मुश्किल हो रही है। …
मुझे "नहीं" कहने में परेशानी होती है। …
जब परियोजनाएं समय सीमा से आगे चलती हैं तो मैं अधीर हो जाता हूं। …
कभी-कभी मुझमें आत्मविश्वास की कमी होती है। …
मुझे मदद मांगने में परेशानी हो सकती है।
आपके शीर्ष 3 कौशल साक्षात्कार क्या हैं?
साक्षात्कार में उल्लेख करने के लिए शीर्ष कौशल (उदाहरण के साथ)
संचार। नियोक्ता उत्कृष्ट संचार कौशल वाले उम्मीदवारों को महत्व देते हैं क्योंकि यह नौकरी के कर्तव्यों और जिम्मेदारियों के प्रभावी प्रदर्शन के लिए महत्वपूर्ण है। …
व्यापार कुशाग्रता। …
सहयोग या टीम वर्क। …
अनुकूलता। …
समस्या का समाधान।…
सकारात्मकता। …
संगठन। …
नेतृत्व।
आपकी सबसे बड़ी ताकत और कमजोरियां क्या हैं?
20 2021 में नौकरी के लिए इंटरव्यू के लिए ताकत और कमजोरियां
10 "आपकी सबसे बड़ी ताकत क्या है?" के लिए अच्छे उत्तर लचीलापन। निष्ठा। सकारात्मक रवैया। रचनात्मकता। नेतृत्व। दृढ़ निश्चय। …
10 "आपकी सबसे बड़ी कमजोरी क्या है?" के लिए अच्छे उत्तर अधीरता। आत्म-आलोचना। बहुत सीधा। प्रतिनिधि मंडल। अव्यवस्थित। सार्वजनिक बोल।
आप स्वस्थ हैं! एशवेल ने प्रस्ताव दिया है कि सरकारें एक साधारण सार्वजनिक स्वास्थ्य संदेश अपनाएं: "अपनी कमर को अपनी ऊंचाई के आधे से भी कम रखें।" इसका मतलब है कि कोई व्यक्ति जो 5 फुट 5 (65 इंच; 167.64 सेंटीमीटर) का है, उसकी कमर की रेखा 33 इंच या 84 सेंटीमीटर से छोटी होनी चाहिए। क्या आपकी कमर आपकी लंबाई से आधी होनी चाहिए?
अक्सर जांच करने वाले प्रश्न “क्या” या “कैसे” से शुरू होते हैं क्योंकि वे अधिक विवरण आमंत्रित करते हैं। "क्या आप …" या "क्या आप …" से शुरू होने वाले प्रश्न व्यक्तिगत प्रतिबिंब को आमंत्रित करते हैं। "क्यों" प्रश्न समस्याग्रस्त हो सकते हैं। वे प्रतिवादी को बचाव की मुद्रा में रख सकते हैं या इसके परिणामस्वरूप कम उपयोगी जानकारी मिल सकती है और अतिरिक्त जांच की आवश्यकता हो सकती है। जांच करने वाले प्रश्न का उदाहरण क्या है?
आपकी गर्दन में बहुत अधिक रक्त वाहिकाएं होती हैं जो लगातार टूटने से क्षतिग्रस्त हो सकती हैं। ये वाहिकाएं रक्त को आपके मस्तिष्क से दूर ले जाती हैं, इसलिए जोरदार और लगातार गर्दन फटने से इन वाहिकाओं को नुकसान पहुंचाकर आपके स्ट्रोक होने का खतरा बढ़ सकता है। क्या गर्दन फोड़ना बुरा है?
बेशक, पुलिस को संवैधानिक रूप से आपको गिरफ्तार करने या अन्यथा आपको हिरासत में लेने से पहले इन अधिकारों के बारे में सलाह देने की आवश्यकता है। लेकिन वे अक्सर विस्तारित "गैर-हिरासत" साक्षात्कार आयोजित करके कानून को दरकिनार करने की कोशिश करते हैं, जहां वे आप पर अपने सवालों के जवाब देने के लिए दबाव डालते हैं और इसका मतलब है कि आप छोड़ने के लिए स्वतंत्र नहीं हैं। गैर हिरासत में इंटरव्यू का क्या मतलब है?
यहाँ व्यक्तिगत ताकत के कुछ उदाहरण दिए गए हैं जिनका आप अपने जॉब इंटरव्यू में उल्लेख कर सकते हैं: संचार। समर्पण। अनुकूलनशीलता। ईमानदारी। कड़ी मेहनत करने वाला। रचनात्मकता। तकनीकी कौशल। टीम प्लेयर। आपकी ताकत साक्षात्कार के उत्तर क्या हैं?
