2024 लेखक: Elizabeth Oswald | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2024-01-13 00:07
एक बार जब आप मानकों के खिलाफ मूल्यांकन कर लेते हैं तो आपको सक्षम के लिए "सी" या अभी तक सक्षम नहीं होने के लिए "एनवाईसी" का ग्रेड प्राप्त होगा। … अभी तक सक्षम नहीं होने का अर्थ है कि आप आवश्यकताओं को पूरा नहीं करते हैं औरको पुनर्मूल्यांकन के लिए एक और अवसर दिया जाएगा।
आप अभी तक सक्षम उम्मीदवार को फीडबैक कैसे देंगे?
उम्मीदवार को यह बताना कि वे 'अभी तक सक्षम नहीं हैं'
जब आपने किसी उम्मीदवार को नकारात्मक परिणाम दिया है तो प्रतिक्रिया देने के लिए यहां कुछ संकेत दिए गए हैं। उन्होंने क्या गलत किया, या जिन क्षेत्रों में उन्हें सुधार करने की आवश्यकता है, उनके बारे में सटीक रहें। स्पष्ट रूप से बताएं कि कौशल के स्तर को 'सक्षम' के रूप में मूल्यांकन करने के लिए उन्हें हासिल करने की आवश्यकता है।
आकलन पद्धति में आप शिक्षार्थियों को कैसे शामिल करते हैं?
सहकर्मी मूल्यांकन का उपयोग मूल्यांकन प्रक्रिया में विभिन्न तरीकों से किया जा सकता है, जैसे:
- शिक्षार्थियों को विकसित और प्रेरित करने के लिए।
- सभी शिक्षार्थियों को सक्रिय रूप से शामिल करने के लिए।
- शिक्षार्थी प्रभावी ढंग से प्रतिक्रिया देना सीखते हैं।
- प्रतिक्रिया मौखिक या लिखित रूप में दी जा सकती है।
- अपने साथियों के काम में सुधार का सुझाव दें।
आप आकलन को कैसे अपनाते हैं?
विस्तारित या उच्च-विपरीत पाठ का उपयोग करके परीक्षण डिजाइन को अपनाना। मूल्यांकन के वैकल्पिक रूपों का उपयोग करना, जैसे कि एक लेखक या एक पोर्टेबल नोटटेकर के उपयोग को प्रतिक्रिया टाइप करने की अनुमति देना। परीक्षण परिवेश में संशोधन करना, जैसे अधिमान्य बैठने की जगह।
आप शिक्षार्थियों को कैसे प्रेरित और संलग्न करते हैं?
छात्रों को सफलता के लिए प्रेरित करने के 4 तरीके
- संबंध बनाने पर ध्यान दें। कक्षा के दौरान प्रत्येक छात्र के साथ बातचीत में शामिल होने और आमने-सामने बातचीत करने के लिए और समय निकालें।
- उच्च उम्मीदों की संस्कृति बनाएं। …
- छात्र की सफलता का इनाम। …
- व्यक्तिगत निर्देश प्रदान करें।
सिफारिश की:
बैठक में शामिल नहीं होने के लिए माफी कैसे मांगें?
(तारीख) को (समय) पर (नाम) के साथ हमारी बैठक को याद करने के लिए मेरी ईमानदारी से क्षमा याचना। इस महत्वपूर्ण बैठक को याद करने और इससे आपको हुई किसी भी असुविधा के लिए मुझे बहुत खेद है। मैं आपात स्थिति के कारण बैठक में शामिल नहीं हो सका। मेरी बेटी बगीचे में खेलते समय एक छोटी सी दुर्घटना हो गई थी। मीटिंग में शामिल न होने पर आपकी क्या प्रतिक्रिया है?
क्या आपको एक दूई के लिए दोषी नहीं होने का अनुरोध करना चाहिए?
तो, यह आम तौर पर सबसे अच्छा होता है कि शुरू में दोषी न होने की दलील दी जाए और कुछ हफ्तों में नई अदालत की तारीख प्राप्त करें। यह अतिरिक्त समय आपके वकील को अभियोजन पक्ष के साक्ष्य की समीक्षा करने और कानूनी रणनीति के साथ आने का मौका देगा। क्या दोषी न होने की दलील देना बुरा है?
सक्षम होने का क्या मतलब है?
1: कुछ करने या पूरा करने के लिए जिन गुणों या क्षमताओं की आवश्यकता होती है उनमें आप बेहतर काम करने में सक्षम होते हैं। 2: कुछ अच्छा करने में सक्षम एक काबिल अभिनेत्री। सक्षम से अन्य शब्द। एक सक्षम व्यक्ति क्या है? कोई व्यक्ति जो सक्षम है उसके पास किसी विशेष कार्य को अच्छी तरह से करने के लिए आवश्यक कौशल या गुण हैं, या अधिकांश चीजों को अच्छी तरह से करने में सक्षम है। वह बहुत सक्षम वक्ता हैं। समानार्थी:
सक्षम या सक्षम?
"सक्षम" और "सक्षम" के बीच अंतर? 'सक्षम' एक विशेषण है: वह एक सक्षम शिल्पकार है। जैसे ही हम सक्षम होंगे हम चले जाएंगे। 'सक्षम करें' एक क्रिया है: शब्दकोश हमें शब्द अर्थ खोजने में सक्षम बनाता है। आपका क्या मतलब है सक्षम करें?
एक अनुबंध के वैध होने के लिए कौन से तत्व) इसमें होने चाहिए?
कानूनी रूप से लागू करने योग्य अनुबंध होने के लिए समझौते के लिए आवश्यक बुनियादी तत्व हैं: आपसी सहमति, एक वैध प्रस्ताव और स्वीकृति प्रस्ताव और स्वीकृति द्वारा व्यक्त किया गया कुछ करने या करने से बचने का वादा किसी और चीज के बदले। एक प्रस्ताव को इस तरह से बताया और वितरित किया जाना चाहिए जिससे एक उचित व्यक्ति को इसकी स्वीकृति से बाध्यकारी अनुबंध उत्पन्न होने की उम्मीद हो। https:
