2024 लेखक: Elizabeth Oswald | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2024-01-13 00:07
स्टाफिंग एजेंसियां आमतौर पर किराये के कर्मचारी के वेतन का 25% से 100% तक चार्ज करती हैं। इसलिए, उदाहरण के लिए, यदि आप और स्टाफिंग एजेंसी 50% के मार्कअप पर सहमत हैं, और नया कर्मचारी $10 का प्रति घंटा वेतन अर्जित करता है, तो आप एजेंसी को उनके काम के लिए $15 प्रति घंटे का भुगतान करेंगे।
क्या एक स्टाफिंग एजेंसी के माध्यम से जाना बुरा है?
हालाँकि स्टाफिंग एजेंसी का उपयोग करने में कुछ मामूली कमियाँ हैं, उन सभी से बचा जा सकता है, यह सुनिश्चित करके कि आप अपना प्रतिनिधित्व करने के लिए सही चुनते हैं। … अपना अगला करियर खोजने के लिए एक स्टाफिंग एजेंसी के साथ काम करने से आपको केवल अपने विकल्पों का विस्तार करने में मदद मिलेगी। नियोक्ता स्टाफिंग एजेंसियों का उपयोग कर रहे हैं और आपको भी होना चाहिए।
आप स्टाफिंग सेवाओं के लिए कैसे शुल्क लेते हैं?
एक सामान्य शुल्क है उम्मीद सकल वार्षिक वेतन या मजदूरी का 10 से 20 प्रतिशत। कुछ मालिक उच्च सकल वेतन या मजदूरी के लिए उच्च प्रतिशत लेते हैं क्योंकि उन कर्मचारियों को ढूंढना कठिन होता है, और भर्ती लागत बहुत अधिक होती है।
स्टाफिंग कंपनियां कितना प्रतिशत चार्ज करती हैं?
अस्थायी कर्मचारियों के लिए औसत स्टाफिंग एजेंसी मार्कअप 20 - 75% के बीच कहीं भी हो सकती है। स्थायी प्लेसमेंट मार्कअप आमतौर पर कर्मचारी के सकल वार्षिक वेतन का 10 - 20% होता है।
स्टाफिंग एजेंसियां प्रति कर्मचारी कितना कमाती हैं?
एक स्टाफिंग एजेंसी कितना चार्ज करती है? स्टाफिंग एजेंसियां आमतौर पर किराए के कर्मचारी के वेतन का 25% से 100% चार्ज करती हैं। इसलिए, उदाहरण के लिए, यदि आप और स्टाफ़िंगएजेंसी 50% के मार्कअप पर सहमत हो गई है, और नया कर्मचारी $10 का प्रति घंटा वेतन अर्जित करता है, आप एजेंसी को उसके काम के लिए $15 प्रति घंटे का भुगतान करेंगे।
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